Humanitarian Information and Communication Coordinator

Détails

Organisation: Save the Children International (Afrique de l’Ouest et du Centre)
Site: https://www.savethechildren.net/jobs/job-details/5697
Date limite de candidature: 22/08/2018
Type d'offre: Contrat à durée déterminée
Volume de travail: Temps plein
Fonction: Autre
Lieu de l'emploi: Mbuji Mayi
Pays: Congo (Democratic Republic)

Description

Objet du Rôle:

Save the Children travaille dans plus de 120 pays dans le monde. Elle a pour ambition de promouvoir un monde meilleur pour les enfants. Save the Children cherche à apporter des bénéfices durables aux enfants au sein des communautés où ils vivent. Dans tout son travail, Save the Children s'efforce de faire des droits de l'Enfant une réalité. Save the Children a commencé à travailler en République Démocratique du Congo en 1994 lorsque le conflit a débuté dans l'Est du pays. La RDC est considérée comme un pays dans lequel il est difficile de grandir pour un grand nombre d'enfants. L'accès aux services de base est limité et les enfants sont sujets aux abus et à l'exploitation, y compris l'enrôlement dans les groupes armées, travaux forcés, abus sexuels, abandon). Save the Children mène actuellement une réponse humanitaire multisectorielle (Sante, Nutrition, Wash, Protection de l'Enfant, Education) pour répondre aux besoins humanitaires immenses dans le pays.

L'objectif de ce poste est de fournir des informations vitales et des produits de communication dans la réponse d'urgence Cat 2, pour permettre de mettre la visibilité sur les besoins humanitaires, de promouvoir les activités de médias et de collecte de fonds pour Save the Children international. Le (la) titulaire du poste préparera des documents de communication tels que les rapports de situation et les messages clés, mènera les tâches de gestion de l'information, aidera à créer un profil médiatique et à recueillir de puissants contenus de communication. En étroite collaboration avec les collègues des programmes, il/elle veiller à ce que tous les enfants impliqués dans nos communications, nos plaidoyers et nos médias soient protégés contre les éventuels dommages mentaux et physiques et les répercussions potentielles de leur participation à nos communications, plaidoyer et travail médiatique.

Profil recherché

Qualifications et Expériences

Essentielles:
•Excellente maitrise des langues : anglais et français
•Formation supérieure en gestion de l'information et de la communication
•Expérience d'au moins 3 ans dans Info Comms Management
•Un niveau élevé d'anglais et de français écrit et parlé
•Excellentes compétences en communication verbale et écrite pour un large éventail de publics différents, y compris les donateurs, les journalistes et le «grand public».
•Attitude d'initiative, proactive et inspirante avec la capacité de gérer et prioriser une charge de
•travail imprévisible et de résoudre rapidement les problèmes avec un soutien limité
•Capacité à fournir des photographies de haute qualité et des études de cas des communautés
•touchées
•Importantes capacités d'influence
•Sensibilité politique et culturelle avec des qualités de patience, de tact et de diplomatie
•Capacité et volonté d'être extrêmement flexible et accommodant(e) dans des situations de travail difficiles et parfois instables.
•Engagement envers les objectifs et les principes de Save the Children.

Souhaitable :
•Expérience de la prestation de formation, de présentations et d'autres activités de renforcement
•des capacités à des publics variés
•Expérience avec une organisation humanitaire et de développement
•Expérience de la création de produits multimédias tels que les communiqués de presse
•Expérience professionnelle avec les groupes vulnérables

Durée du Contrat : 1 an renouvelable (sous réserve de financement et de performance)

NATIONAL CONTRACT

LIEU: Mbuji-Mayi / Goma (couvrant le territoire national)

L'Organisation

Nous employons environ 25.000 personnes dans le monde entier et travaillons sur le terrain dans plus de 100 pays afin d'aider les enfants touchés par des crises ou ceux qui ont besoin de meilleurs soins de santé, d'éducation et de protection de l'enfance. Nous faisons également campagne et défendons au plus haut niveau, pour réaliser le droit des enfants et pour faire entendre leur voix. Nous travaillons sur trois avancées dans la façon dont le monde traite les enfants d'ici 2030:
•Aucun enfant ne meurt suite à des causes évitables avant son 5e anniversaire
•Tous les enfants ont une éducation de base de qualité et que,
•La violence à l'égard des enfants n'est plus tolérée

Nous sommes conscients que des personnes formidables font une grande organisation et que nos employés jouent un rôle crucial en nous aidant à atteindre nos ambitions pour les enfants. Nous valorisons nos employés et nous proposons une carrière significative et enrichissante, ainsi qu'un lieu de travail collaboratif et inclusif où l'ambition, la créativité et l'intégrité sont très appréciées

Comment postuler ?

Merci de postuler en envoyant votre CV et votre lettre motivation dans un seul document, en mentionnant également votre rémunération actuelle ainsi que vos prétentions salariales pour ce poste. Une version complète du descriptif de poste peut être trouvée sur www.savethechildren.net/jobs

Nous devons assurer la sécurité des enfants à travers nos processus de sélection, lesquelles reflètent notre engagement à la protection des enfants et incluent des enquêtes de références rigoureuses

Il est porté à la connaissance des candidats que Save the Children International ne demande aucun paiement, ni frais durant tout le processus de recrutement. Toute demande allant dans ce sens doit être immédiatement signalée car contraire aux valeurs et pratiques de notre organisation.